Ким він буде, коли подорослішає - як підтримати підлітка у виборі кар’єри

Ким він буде, коли подорослішає - як підтримати підлітка у виборі кар’єри

Чи важлива робота? Майже всі ми відповімо “Звичайно, що буду!”, Не вагаючись. То чому так часто ми залишаємо вибір професії випадковістю, тимчасовою модою, примхою чи нашим уявленням, замість того, щоб сприймати цю тему досить серйозно і досить рано? Українець працює в середньому 35 років свого життя, тому варто приділяти час і увагу вибору кар’єрного шляху обдумано та усвідомлено. Важливі рішення приймаються вже у восьмому класі початкової школи.

Уявіть, яку діяльність ми не любимо робити. А тепер уявіть, що ви робите це по 8 годин щодня з понеділка по п’ятницю. В п’ятницю ввечері стає великим святом, оскільки ми можемо припинити займатися цим непопулярним заходом на цілих два дні вихідних. Проте з кожною годиною наша радість поступається місце почуттю знеохоченості. Ранок понеділка знаменує собою повернення до цієї неспокійної діяльності. 

А тепер уявіть, яка діяльність нам подобається, і дізнаватися про неї щось нове - приємно. Роблячи це по 8 годин на день щодня з понеділка по п’ятницю, ми вдосконалюємо свої навички і незабаром стаємо експертами в цій галузі. Тож я задам ще одне запитання. Ваша робота того варта? Батьки теж не можуть точно знати про психологічний стан дитини, його схильності, інтереси, таланти і можливості. Ось таке тестування - https://enigraph.com/chastnyim-klientam/proforientacziya-podrostka.html, допоможе зрозуміти підлітка, направити його в потрібне йому русло, уберегти від неправильного вибору.

Середня школа - перший важливий вибір

Профіль середньої школи - це перший крок у вашому професійному розвитку. Перш ніж зробити такий вибір, варто діагностувати схильність дитини та професійні переваги. Кожен з нас має набір особливостей, які роблять нас єдиними у своєму роді. Знання цих особливостей допомагає нам зрозуміти себе, свої потреби, амбіції та плани. Хороший діагноз дає можливість свідомо обрати правильний шлях на ранньому етапі життя, вибрати правильну позакласну роботу та обрати середню школу чи університет.

Однак результат не можна трактувати як вирок, а як підказку та вихідну точку для розмови з дитиною. Особливо, коли ми помічаємо великі розбіжності в діагнозі з профілем школи, до якої йде наша дитина. Давайте подивимось, чи не чинили ми надмірно тиску на його вибір і не недооцінюємо природний дар, яким він наділений. Існують тенденції переоцінювати одні здібності, а інші недооцінювати, тоді як немає готового рецепта професійного успіху. Найважливішою цінністю, яку ми повинні захищати та підтримувати, є внутрішня мотивація дитини, оскільки вона зробить те, з чим не може впоратися диплом престижної галузі навчання. Сильна внутрішня мотивація дає можливість відповідати найскладнішим викликам і підніме нащадків з ліжка навіть у найпотворніший ранок кожного з 35 років професійної діяльності. 

Як перевірити професійні схильності дитини? 

Наступні кроки в освіті пов’язані з прийняттям важливих професійних рішень. Правильний вибір - це вдале вкладення часу та енергії. Погане - це марна трата часу та незручності зміни напрямку навчання. Чи зможе підліток прийняти одне з найважливіших професійних рішень у житті, тобто вибір курсу середньої школи чи університету? Я вірю, що так, але це буде тим краще, чим більше інформації буде отримано на початку.

Кар’єрний шлях може бути дуже звивистим. Іноді це веде до пустелі, спалює енергію для життя і змушує серйозно враховувати добрі та погані професійні рішення. Багато підлітків потраплять у випадкові школи, поспішаючи за стадом. Ці рішення вплинуть на все їхнє подальше професійне життя. Як цього уникнути? 

Професійний консультант - це той, хто проводить дитину у процесі пошуку свого професійного шляху. У цьому допомагають різні діагностичні засоби, тести та анкети, комп’ютерні програми, ігри, майстер-класи. Їх мета - отримати якомога більше інформації про схильність та уподобання дитини, щоб його кар’єра була адаптована саме до його міри. Однак запорукою успіху є бесіда та спільна робота студента та радника над інтерпретацією результатів, і остаточне рішення має залишатися в руках студента. Отже, кар’єрний радник - це людина, яка проливає світло на спектр можливостей, і чим менше у нього директивних прагнень, тим краще. 

Професійне консультування в школі

1 вересня 2018 року набрав чинності Положення Міністра національної освіти про профорієнтацію. Положення регулює зміст навчальної програми в галузі профорієнтації, умови та спосіб здійснення та організації профорієнтації в школах та закладах, починаючи від дитячого садка і закінчуючи середньою школою. На кожному етапі навчання мають обговорюватися питання пізнання власних ресурсів, ринку праці та світу професій, освітнього ринку та навчання впродовж життя, планування власного розвитку та прийняття освітніх та професійних рішень. До кінця 2021/2022 навчального року директори можуть довірити проведення цих занять будь-якому вчителю. Пізніше вони повинні передати ці завдання сертифікованим консультантам по кар’єрній роботі. 

Положення передбачає створення внутрішньошкільної системи професійного консультування. Це означає, що ми знайдемо різну програму в кожній школі та закладі. Як розпізнати, чи хороша шкільна програма нашої дитини? Розмова з дитиною буде надійною. Якщо він усвідомлює свої переваги і може сміливо визначити подальший напрямок освіти, що випливає з його інтересів і талантів, тоді ми можемо добре спати. Однак, якщо він не знає, що робити зі своїм майбутнім, варто пройти індивідуальні консультації зі шкільним радником або незалежним експертом та знайти план дій з урахуванням потреб дитини. 

Що робити, коли ми вже знаємо, які схильності та професійні уподобання має наша дитина? Це початок великої професійної пригоди. Тепер, коли ми знаємо напрямок, ми можемо розпочати нашу подорож. Ми можемо підтримати дитину у розвитку її талантів та інтересів - можливостей багато: починаючи від позакласних заходів, закінчуючи тематичними заходами, шкільними проектами, участю у конкурсах, клубах за інтересами, майстер-класах чи волонтерстві. І якщо є така можливість, також варто зустріти того, хто вже працює за професією, про яку думає наше потомство. Це мета проекту Зустрічі з професіоналами.

Зустрічі з професіоналами 

Ідея зустрічей з представниками цікавих професій для дітей та молоді була створена завдяки поєднанню пристрасті до популяризації науки та профорієнтації. Вибір профілю середньої школи, а також галузі навчання є рішенням на довгі роки. Було б добре, якби це було зроблено відповідно до наших інтересів та схильностей, і перш за все, ґрунтовних знань у певній галузі науки. Це те, про що я розмовляю зі своїми гостями, відкриваючи шар за шаром найглибші істини про галузі навчання та спеціалізації. Зустрічі спрямовані на дітей та молодь на порозі важливих рішень та допоможуть молоді обрати правильний шлях кар’єри. Ми подбаємо про те, щоб формула зустрічей була цікавою та веселою, і перш за все відкритою для розмов та питань молодих учасників. Ми почнемо кожну зустріч, викликаючи увагу учасників, тому що найголовніше на зустрічі - це взаємодія. Це буде цікавий експонат, просте завдання чи надихаюче питання. Вступ до теми засідання буде презентацією даної галузі науки. Ця частина зустрічі матиме науково-популярний характер, ознайомлюючи учасників із тим, що саме робить дана галузь. Завершальний етап зустрічі буде зосереджений на навичках та схильності людей, які бажають розвиватися в цьому напрямку. Ми розглянемо професійні можливості, можливості, а також загрози. Ми вивчимо перевірені методи, які допоможуть вам досягти бажаної мети. На кожній зустрічі я буду запитувати своїх гостей, як можна розвивати свою пристрасть у своїй галузі до закінчення школи.